Puériculteur - Puéricultrice H/F - Departement des Vosges
- CDI
- Departement des Vosges
Les missions du poste
A la Direction de l'Action Sociale Territoriale, au sein de la Maison de la Solidarité et de la Vie Sociale de Vittel, vous :
- Assurerez la protection, le suivi et la promotion de la santé de l'enfant et de sa famille.
- Assurerez les missions légales du Département en termes d'évaluation, dans le cadre du circuit Protection de l'Enfance.
- Activités principales :
- Assurer des visites post-natales à domicile, suivi PMI et ASE (accompagnement des parents et des enfants,
aide à la parentalité)
- Participer aux consultations de nourrissons et aux bilans des écoles maternelles
- Participer au dépistage, à la surveillance, à la protection et au suivi des mineurs en danger
- Participer à l'agrément, au suivi des assistantes maternelles et familiales, aux commissions d'aide à la décision
- Participer aux actions collectives en faveur des enfants et des parents
- Coordonner le suivi médical des enfants accueillis à l'ASE de son territoire d'intervention et participer à l'évaluation des demandes de majorations de salaires des assistants familiaux les accueillant.
- Activités spécifiques :
- Apporter une expertise dans le cadre des évaluations en matière d'informations préoccupantes
- Participer aux réunions d'équipe de la MSVS et aux différentes réunions en lien avec la mission
- Participer aux réunions métier départementales de puéricultrices PMI
- Participer à la mise en oeuvre du projet de service de la MSVS
- Représenter la MSVS auprès des différents partenaires lors de réunions de travail
Compétences recherchées :
- Actes médicaux de niveau infirmier
- Législation relative à la petite enfance
- Développement psychomoteur de l'enfant
- Réglementation relative aux assistantes maternelles
- Réglementation de l'aide et de la protection de l'enfance
- Technique de communication écrite
- Indicateurs de maltraitance
- Techniques d'animation
- Discrétion
- Dispenser des soins médicaux (pesée, mesures, contrôle des vaccinations)
- Appliquer et contrôler l'application des règles en matière d'hygiène
- Évaluer les capacités des assistants maternels potentiels
- Intervenir dans le cadre scolaire et examiner des classes d'enfants
- Établir un diagnostic infirmier
- Conduire des entretiens avec les familles et les enfants
- Analyser des situations et déceler des signes de maltraitance
- Organiser des campagnes d'information
Date limite de candidature : le 21 Mai. 2026
Le profil recherché
Experience: 2 An(s) - Hospitalière ou en secteur PMI
Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Diplôme d'Etat de puéricultrice,Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant,Réaliser des soins infirmiers,Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental,Renseigner des documents médico-administratifs,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Accompagner les parents dans les premiers gestes maternels ou paternels,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil,Animer une équipe,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Participer à un projet pluridisciplinaire,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Préparer, installer un dispositif médico-technique,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Piloter une activité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences requises
- Soins infirmiers
- Capacité d'écoute