Les missions du poste

Depuis plus de 30 ans, In Extenso, leader de l'expertise comptable, du conseil et des services aux TPE/PME, oeuvre chaque jour auprès de ses clientset de tous ceux qui entreprennent l'avenir. Avec un réseau de plus de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire et à l'international, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME.Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir !Nous sommes certifiés Great Place To Work®, l'acteur de référence sur la qualité de vie au travail et engagés dans un programme RSE ambitieux.Notre esprit d'équipe s'exprime au quotidien.
Le posteDans le cadre du développement de notre agence d'Arc-lès-Gray, nous recrutons un(e) Gestionnaire de Paie Confirmé(e).Rattaché(e) à votre manager, vous prenez en charge un portefeuille clients en toute autonomie et apportez votre expertise technique sur les problématiques complexes liées à la paie et à l'administration du personnel. Vous accompagnez également les collaborateurs de l'équipe dans la réalisation de leurs missions.Vos missions principalesGérer en autonomie un portefeuille de clients multi-conventions.Analyser les spécificités réglementaires et sociales des nouveaux clients présentant des situations complexes.Établir et contrôler les bulletins de paie.Assurer les déclarations sociales et les obligations légales afférentes.Garantir le traitement des dispositifs d'épargne salariale.Gérer les situations complexes liées à la durée du travail.Traiter les soldes de tout compte complexes.Accompagner et conseiller les clients au quotidien sur les problématiques sociales et paie.Assister les clients dans le cadre des contrôles URSSAF.Assurer une veille sociale et réglementaire afin de garantir la conformité des pratiques.Participer à la montée en compétences de l'équipe en supervisant et déléguant certains travaux.Cette liste n'est pas exhaustive et pourra évoluer selon vos compétences et les besoins du service.Votre rôle au sein de l'équipeVous garantissez la qualité technique des dossiers qui vous sont confiés.Vous veillez au respect des échéances sociales et légales.Vous accompagnez les collaborateurs sur les situations nécessitant une expertise approfondie.Vous partagez vos connaissances et contribuez à la montée en compétences de l'équipe.Vous alertez votre manager en cas de difficulté ou de risque identifié.Vous êtes également un acteur clé de la relation client : réactif(ve), à l'écoute, pédagogue et force de proposition.

Le profil recherché

Profil recherchéFormation supérieure en paie, ressources humaines ou droit social (Bac +3 à Bac +5).Expérience minimum de 5 ans en cabinet d'expertise comptable sur un poste similaire.Excellente maîtrise de la législation sociale et des techniques de paie.Expertise en épargne salariale.Bonne connaissance des problématiques liées au temps de travail.Expérience de l'accompagnement des clients lors de contrôles URSSAF.Maîtrise des traitements complexes de fin de contrat.Capacité à superviser et accompagner une équipe.Rigueur, organisation et sens du service client.Aisance avec les outils digitaux et les logiciels de paie.Pourquoi rejoindre In Extenso ?Rejoindre In Extenso, c'est intégrer un groupe de plus de 7 000 collaborateurs, tout en évoluant dans une agence à taille humaine, conviviale et proche de ses collaborateurs.Vous bénéficiez ainsi de la force d'un grand groupe, associée à la proximité d'une équipe locale.Ce que nous vous offronsParcours d'intégration structuré et digitalisé.Accompagnement par un parrain ou une marraine.Équipe bienveillante et accessible.Outils digitaux performants et innovants.Formation continue et actualisation régulière des connaissances sociales.Perspectives d'évolution concrètes.Suivi personnalisé de votre parcours professionnel.Les +Flexibilité dans l'organisation du travail.Mutuelle et prévoyance.Titres-restaurant.Prime de participation.ConditionsCDIPrise de poste : dès que possiblePoste basé à Arc-lès-GrayEnvie d'évoluer dans un environnement stimulant, structuré et humain ? Postulez ! Compétences : Paie, épargne salariale

Compétences requises

  • Service client
  • Conseils clientèle
  • Logiciels bureautiques
  • Accompagnement du client
  • Autonomie
  • Relation client
  • Droit social
  • Force de proposition
  • Déclarations sociales
  • Paie
  • Réactivité
  • Logiciels de paie
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