Les missions du poste


Rejoindre Sergent Major en tant que Conseiller de Vente (F/H), c'est accompagner les familles dans des moments du quotidien, avec attention, sourire et sens du service.

Vos missions

- Accueillir, conseiller et accompagner les parents et les enfants avec une approche chaleureuse, rassurante et personnalisée.
- Réaliser des ventes qualitatives, développer le chiffre d'affaires et participer à la fidélisation de la clientèle.
- Connaître l'univers de la marque, ses collections et ses valeurs pour proposer des conseils justes et adaptés.
- Contribuer à la bonne tenue du magasin : merchandising, réassort, organisation et gestion du stock.
- Suivre les indicateurs de vente (panier moyen, taux de transformation, indice de vente) et relever les challenges collectifs.
- Apprendre, progresser et partager votre énergie au sein de l'équipe, dans un esprit d'entraide et de service.

Votre profil

- Sourire naturel, sens du contact et envie de faire plaisir
- Goût pour la vente, le commerce et la relation client
- Esprit d'équipe, dynamisme et polyvalence
- À l'aise sur le terrain, curieux-se et impliqué-e
- Sensible à l'univers de l'enfant

Le poste :
CDI 15 heures par semaine (à définir lors de l'entretien)
Prise de poste fin juillet

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous évoluez dans un environnement bienveillant, formateur et stimulant, porté par une marque engagée auprès des familles.

Envie de rejoindre une équipe où l'on grandit ensemble ?

Nous avons hâte de vous rencontrer !

Le profil recherché

Experience: 6 Mois - EN VENTE CONSEIL CLIENT

Compétences: Techniques de mise en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Présenter et valoriser un produit ou un service

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé

Compétences requises

  • Merchandising
  • Sens du relationnel
  • Conseils clientèle
  • Mise en rayon
  • Bonne tenue de l'espace de vente
  • Dynamisme
  • Progression des indices de vente
  • Relation client
  • Gestion des stocks
  • Gestion du réassort
  • Fidélisation
  • Capacité d’adaptation
Postuler sur le site du recruteur

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