Les missions du poste

Nous sommes un Etablissement Public d Enseignement Local de Formation et de Promotion Agricole assurant sur 2 sites (Dannemarie/C et Besançon). Nous formons et accompagnons tous les ans, 500 élèves, 490 apprentis, et 100 stagiaires adultes dans le secteurs agricoles, forestiers et des travaux paysagers.
Nous cherchons à augmenter la notoriété de nos établissements pour se faire connaître auprès des futurs élèves et assurer le recrutement des futures années.
Au Centre de formation de Chateaufarine, nous faisons le choix d'une formation connectée aux réalités du terrain, en lien étroit avec les entreprises et les professionnels.
Vous avez envie de transmettre vos connaissances et de contribuer à la formation des futurs professionnels ? Vous rejoindrez une équipe pédagogique pluridisciplinaire, dans un environnement où l'expérience professionnelle et la transmission occupent une place centrale.
Votre profil
Nous recherchons un(e) formateur(trice) diplômé au minimum d'un niveau 5, disposant de compétences en droit, économie et gestion pour intervenir auprès d'apprenants préparant des diplômes de niveau CAP, BP et Bac professionnel. Une expérience dans l'enseignement ou la formation, ou une connaissance des publics en apprentissage et des filières professionnelles, sera appréciée.
- .Droit : repères juridiques et réglementation en lien avec les parcours de formation et les situations professionnelles ;
- Économie : compréhension des mécanismes économiques, des entreprises et de leur environnement ;
- Gestion : notions de gestion d'entreprise, organisation de l'activité, éléments économiques et financiers.
Vos missions
Vous concevez et animez des formations adaptées aux référentiels et aux besoins des apprenants, en privilégiant les situations concrètes et les liens avec le monde professionnel.
- Préparer et animer des séances de formation en droit, économie et gestion auprès de classes de CAP, BP et Bac professionnel ;
- Construire des activités pédagogiques accessibles, contextualisées et adaptées aux niveaux des apprenants ;
- Accompagner les apprenants dans leur progression et la préparation aux examens ;
- Participer aux évaluations et au suivi pédagogique ;
- Travailler au sein d'une équipe de formateurs et contribuer à la cohérence des parcours de formation.

- Poste de chargé(e) d'enseignement à pourvoir dès que possible, dans le cadre d'un remplacement temporaire, avec possibilité de prolongation et perspective d'évolution vers un contrat de plus longue durée, selon les besoins de l'établissement.

Le profil recherché

Experience: 24 Mois

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Compétences requises

  • Programmation d'activités pédagogiques
  • Autonomie
  • Pro-activité
  • Organisation d'activités
  • Force de proposition
  • Économie
Postuler sur le site du recruteur

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