Chargé de Prévention-Formation H/F - Centre Departemental Prevention

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Chargé de Prévention-Formation H/F Centre Departemental Prevention · Besançon - 25 · CDD

Les missions du poste


CONTEXTE :

L'Association Addictions France, dénommée ANPAA, recherche un Chargé de Prévention-Formation H/F à 0.13 ETP en CDD.

ACTIVITE :

- Il/Elle travaille au sein de l'Association Addictions France et développe des activités de prévention.

- Il/Elle intervient généralement dans différents milieux : scolaires, professionnels (médico-sociaux, justice, entreprises, .) et mène des actions auprès de tout public tout au long de son parcours de vie.

- Il/Elle travaille sous l'autorité du directeur, en lien avec le Responsable Régional de la Prévention.

- Il/Elle est membre de l'équipe pluridisciplinaire et assure l'interface entre l'établissement et le réseau.

- Il/Elle observe les règles de discrétion et respecte le secret professionnel.

FONCTIONS :

Il/Elle transmet des connaissances en addictologie sur la base de méthodes et d'outils interactifs créés en interne et/ou en externe dans le cadre d'une démarche projet. Il s'agit de susciter une modification des comportements des publics à différentes étapes de la vie en l'amenant à se questionner et à réfléchir sur les représentations et les consommations. Les actions de sensibilisation doivent permettre l'appropriation par les usagers d'une conscience des risques en termes de santé physique et psychique, et le développement de leurs ressources.

Il/Elle est chargé (e) d'actions auprès de différents publics (enfants, adultes .) à travers l'organisation et la mise en oeuvre de séances d'information, de débats et d'animations de groupes afin de les sensibiliser aux risques liés aux substances psychoactives.

Il/Elle contribue à développer les compétences psycho sociales des bénéficiaires des actions et à favoriser leur (ré)intégration dans la vie sociale

Il /Elle doit acquérir et maîtriser les connaissances de base en addictologie et être capable de gérer un groupe en adaptant son intervention. Il/Elle peut être confronté(e) à une demande d'aide qu'il accompagnera vers une démarche de soin.

Déplacements très fréquents dans le département, et ponctuellement en région.

COMPETENCES :

Aptitudes :

- Qualités de présentation,
- Ecoute,
- Ouverture,
- Distanciation,
- Sens de la communication,
- Pédagogie,
- Organisation,
- Travail en équipe,
- Capacité rédactionnelle/qualité de synthèse ,
- Autonomie et initiative,
- Compétences techniques :
- Pratique des outils bureautiques,

DIPLOMES :
Bac +3 minimum ( travailleur social, .),
Expérience dans l'animation de groupes,
Connaissances et/ou expérience en addictologie appréciées,

DIVERS :
- Déplacements fréquents,
- Permis de conduire exigé,
- Véhicule indispensable

REMUNERATION :
Rémunération selon CC66, grille de salaire des chargés de Prévention / Formation. Statut non cadre. Le salaire sera défini en fonction de la reprise d'ancienneté. Il se situera dans une fourchette mensuelle de 273.14€ à 374.13 €. A cette rémunération s'ajoutera une indemnité mensuelle de 238 € brut pour un temps complet telle que prévue par l'accord de branche du 2 mai 2022

AVANTAGES :
- Titres Restaurant,
- Mutuelle et prévoyance,
- CSE : Chèques Vacances.

PROCEDURE DE RECRUTEMENT :
Présélection sur CV + lettre de motivation exigée,
Entretien(s)

CONTACT :
Association Addictions France - 11, rue d'Alsace 25000 Besançon
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****@****.**

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Concevoir et mettre en place les actions de prévention, d'information sur la santé et les risques psychosociaux,Réaliser un dépistage (visuel, auditif)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activité des médecins généralistes

Compétences requises

  • Travail en équipe
  • Logiciels bureautiques
  • Pédagogie
  • Autonomie
  • Pro-activité
  • Compétences rédactionnelles
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